photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ASEA 43 recrute pour son Pôle Handicap Enfants Institut Médico-Éducatif "Les Cévennes" Chef de Service (H/F) CDD dans le cadre d'un congé maternité Temps Plein - 1 ETP - 35h/semaine Poste à pourvoir à compter du 10/03/2025 Référence de l'offre : EMP 2025-02 Date de publication : 07/01/2025 PRÉSENTATION DE L'ÉTABLISSEMENT OU DU SERVICE : L'IME les Cévennes accueille des jeunes, entre 10 et 20 ans, orientés par la MDA, relevant du champ du handicap et présentant différents types de troubles (génétiques, neurodéveloppementaux, psychiques, de personnalité, affectifs, etc.). L'établissement propose un accompagnement global, soutenu par une équipe pluridisciplinaire. L'objectif est d'apporter à l'enfant et à l'adolescent, en lien avec sa famille, l'aide technique et relationnelle nécessaire à l'acquisition d'un maximum d'autonomie, de faciliter son inclusion sociale et professionnelle, d'accompagner et de soutenir les différents acteurs intervenant dans la vie du jeune. DESCRIPTION DU POSTE : Rattaché(e) à la Direction vous participez à la mise en œuvre du projet stratégique du pôle. Vous avez la responsabilité de l'enseignement technique et pédagogique au travers de[...]

photo Garde d'enfant à domicile

Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Boisset, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Polyvalent, vous souhaitez participer pleinement au bien-être d'une famille en assurant des temps de garde des enfants à leur domicile après l'école, le mercredi ou les soirs (activités ludiques et pédagogiques, trajet maison/école, repas.) et assurer l'entretien du domicile dans la journée, nous pouvons vous proposer un planning sur mesure proche de chez vous en assurant votre formation à notre méthode O2; Pour le secteur du Boisset, nous recherchons des personnes en garde d'enfants, motivées et engagées. (poste accessible à des étudiants) Vous pourrez également compléter votre temps de travail avec du ménage repassage ou participer à nos activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires enfance (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance. Une expérience justifiable ou un diplôme dans le domaine de la petite enfance est obligatoire! Il vous permettras de garder des enfants âgés de moins de 3 ans. En échange de vos supers talents, nous vous proposons : Un contrat sur mesure CDI d'environ 15h adapté au nombre d'heures que vous souhaitez ; Un contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités; Des missions au plus proche de votre domicile; Des[...]

photo Garde d'enfant à domicile

Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Boisset, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Polyvalent(e), vous souhaitez participer pleinement au bien-être d'une famille en assurant des temps de garde des enfants à leur domicile après l'école, les mercredis ou les soirs (activités ludiques et pédagogiques, trajets maison/école, repas) et assurer l'entretien du domicile dans la journée. Nous pouvons vous proposer un planning sur mesure, proche de chez vous, en assurant votre formation à notre méthode O2. Pour le secteur de Boisset, nous recherchons des personnes pour la garde d'enfants, motivées et engagées. Vous pourrez également compléter votre temps de travail avec du ménage repassage ou participer à nos activités ludiques et pédagogiques auprès de nos partenaires du secteur de l'enfance (écoles maternelles et primaires, salon petite enfance). Profil recherché : Une expérience justifiable ou un diplôme dans le domaine de la petite enfance est obligatoire Il vous permettra de garder des enfants âgés de moins de 3 ans. Conditions : - Contrat sur mesure en CDI d'environ 15h adapté à ce que vous souhaitez - Contrat de travail qui s'ajuste à vos disponibilités - Missions au plus proche de votre domicile - Moments de formation pour vous accompagner dans votre montée[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Handicap & Exclusion 43 RECRUTE Pour l'IME Synergie 43 Un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) (H/F) CDD d'une semaine du 03/03/2025 au 06/03/2025 - temps plein - prise de poste à Monistrol Présentation de l'IME Synergie 43 L'IME « Synergie 43 » est l'un des services constituant le Pôle Handicap & Exclusion de la Haute-Loire de la Croix-Rouge Française. D'une capacité de 62 places, l'IME « Synergie 43 » accueille, en Internat ou Semi-Internat, 195 jours par an, des enfants, adolescents, jeunes adultes de 6 à 20 ans présentant une déficience intellectuelle légère ou moyenne avec troubles associés. Le Poste - Sous la responsabilité de la Chef de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, et dans le respect du projet d'établissement, vous accompagnez des jeunes en situation de handicap Il s'agit d'un accompagnement globale et continue pour permettre la continuité de l'accompagnement : prévenir les crises, les situations de violences envers lui-même et son entourage, avec des objectifs d'accueil autour de la notion de plaisir et bien être (pas d'attentes pédagogiques et éducatives), éviter les ruptures d'accompagnement - Accompagnement au sein[...]

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Orthophoniste

Emploi

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Pôle Handicap & Exclusion 43 RECRUTE UN(E) ORTHOPHONISTE(H/F) CDI - Temps plein - Monistrol Le Poste Missions / Activités principales : - Etablir un bilan orthophonique en tenant compte de l'environnement social, économique et culturel du bénéficiaire - Informer le bénéficiaire et/ou son entourage sur la démarche et les pratiques orthophoniques (objectifs, étapes, etc.) - Orienter, si nécessaire, le bénéficiaire, à la suite d'un diagnostic, vers d'autres professionnels de santé - Transmettre au médecin ses observations et ses conclusions - Renseigner le dossier de l'usager dans le cadre de son parcours d'accompagnement - Choisir, développer, construire et mettre en œuvre des outils et/ou techniques d'interventions adaptées aux besoins, capacités et attentes du bénéficiaire (réduction des troubles de la communication) - Prévoir, en fonction du bilan orthophonique établi au préalable, les différents axes d'actions et leurs modalités - Concevoir le programme de rééducation en collaboration avec le bénéficiaire et son entourage - Inclure le projet de rééducation orthophonique dans le projet individuel d'accompagnement en coopération avec l'équipe pluridisciplinaire -[...]

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Opérateur(trice)-régleur(se) machine-outil usinage métaux

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Beauzac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Description des activités significatives de l'emploi : Sous la responsabilité du chef d'atelier, gérer la mise en oeuvre des réglages sur les machines, en veillant à la sécurité des personnes : 1 /Procéder aux réglages des machines - Editer les documents nécessaires au réglage - Mise en place et aménagement du poste - Réaliser le réglage des machines - Réaliser les pièces nécessaires à la validation - Faire valider le départ série POSTE - Préparer le poste de travail - Noter le réglage sur la feuille de production - Ranger le magasin 2/Réaliser la production des pièces si nécessaire 3/Assurer la conformité aux exigences relatives au produit. 4/Alerter en cas d'anomalie Profil recherché : Organiser de façon efficace son temps de travail dans les délais Etre capable de travailler seul et en équipe Savoir rendre compte de son activité à son supérieur Adapter ses comportements à des interlocuteurs différents (collègues, hiérarchiques, services connexes) Développer un sens critique sur son travail et celui des autres Etre capable de partager ses expériences et sa pratique Horaire journée ou 2x8 Mutuelle : cotisation famille (pris en charge à 88% par SOMECAB) Tickets restaurants 13ème[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Social - Services à la personne

Brives-Charensac, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

CDD de remplacement à temps plein, 1 mois Horaires : 9h15-17h00 Agent(e) affecté(e) au poste d'accueil Qualités principales recherchées : - Patience, écoute, maîtrise de soi et de son stress, disponibilité et discrétion ; - Rigueur ; autonomie ; réactivité - Capacités d'analyse et d'organisation ; - Sens du travail en équipe ; curiosité professionnelle sur la vie de l'établissement ; - Respect des règles professionnelles et notamment du secret professionnel. Particularités liées au poste : - Gestion des plannings en fonction des besoins et de l'absence des personnels référents. - Participation aux astreintes administratives sur la base du volontariat et contre rémunération encadrée. L'adjoint(e) administratif(ve) d'accueil est un emploi très polyvalent : - il/elle participe activement à la procédure d'admission des nouveaux résidents et au suivi administratif de l'ensemble des résidents, - il/elle reçoit et oriente les résidents ou les visiteurs en répondant à leur demande d'informations, - il/elle contribue à faire circuler l'information essentielle au sein de l'établissement, - il/elle travaille en collaboration étroite avec l'ensemble des services mais plus particulièrement[...]

photo Technicien(ne) pilotage et maintenance système de prod

Technicien(ne) pilotage et maintenance système de prod

Emploi Menuiserie - Charpente

Dunières, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le groupe MOULINVEST est une entreprise familiale, implantée au cœur du massif forestier auvergnat, à Dunières en Haute-Loire. Il innove pour intégrer toute la chaîne de valeur de l'Arbre à l'Habitat. Fort de ses hommes/femmes et de leur savoir-faire, MOULINVEST propose à ses partenaires une gamme étendue de produits et de prestations à forte valeur ajoutée dans le cadre d'une politique de gestion forestière rationnelle, soutenable et avant tout locale. MOULINVEST s'inscrit dans une démarche de développement durable permettant de valoriser la ressource forestière dans son ensemble. Dans le cadre de son développement, la SCIERIE MOULIN filiale de MOULINVEST recherche des techniciens de maintenance expérimentés. Votre travail sera d'effectuer la maintenance, la prévention, les correctives et curatives sur différentes machines de production pour la scierie. Il vous sera aussi demandé après une formation interne : - De s'assurer que l'équipement de l'entreprise est en permanence en état de marche - D'assurer le bon fonctionnement de ses secteurs de maintenance et de faciliter l'ensemble des activités de maintenance pour l'ensemble du site avec les autres gestionnaires maintenance -[...]

photo Chef d'atelier de maintenance en électromécanique

Chef d'atelier de maintenance en électromécanique

Emploi Menuiserie - Charpente

Dunières, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le groupe MOULINVEST est une entreprise familiale, implantée au cœur du massif forestier auvergnat, à Dunières en Haute-Loire. Il innove pour intégrer toute la chaîne de valeur de l'Arbre à l'Habitat. Fort de ses hommes/femmes et de leur savoir-faire, MOULINVEST propose à ses partenaires une gamme étendue de produits et de prestations à forte valeur ajoutée dans le cadre d'une politique de gestion forestière rationnelle, soutenable et avant tout locale. MOULINVEST s'inscrit dans une démarche de développement durable permettant de valoriser la ressource forestière dans son ensemble. Dans le cadre de son développement, la SCIERIE MOULIN filiale de MOULINVEST recherche un chef de service maintenance. Votre travail sera d'effectuer la maintenance, la prévention, les correctives et curatives sur différentes machines de production pour la scierie. Il vous sera aussi demandé après une formation interne : - D'encadrer et de former votre équipe de maintenance afin d'effectuer la maintenance, la prévention, les correctives et curatives sur différentes machines de production pour la scierie. De s'assurer que l'équipement de l'entreprise est en permanence en état de marche - De vous[...]

photo Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

ASSOCIATION Vous souhaitez exercer une profession qui a du sens, près de chez vous ? Alors rejoignez-nous ! L'ADMR, premier réseau français de proximité, est présent dans toute la France. Elle propose et gère des services qui s'adressent à tous, tout au long de la vie et partout en Haute Loire grâce à ses 43 associations locales. MISSIONS : En tant que Technicien d'Intervention Sociale et Familiale, vous : - Intervenez au domicile des familles dans le cadre d'une action socio-éducative, en apportant un soutien éducatif, technique et psychologique dans leur vie quotidienne. - Etes chargé de proposer des activités à caractère social d'aide à la personne auprès de publics fragilisés - Accompagnez les personnes et les familles dans les actes de la vie quotidienne (entretien du cadre de vie, repas, hygiène...) - Apportez un soutien à l'exercice de la fonction parentale et éducative - Accompagnez la famille afin qu'elle retrouve son autonomie. - Réaliser un accompagnement social de la famille - Favoriser l'insertion sociale des familles dans leur environnement et l'exercice de leur citoyenneté - Observer et contribuer à l'analyse de la situation - Rendre compte de son intervention[...]

photo Attaché(e) commercial(e) services auprès des entreprises

Attaché(e) commercial(e) services auprès des entreprises

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Lieu : Télétravail / Déplacements sur secteur Type de contrat : Freelance / Indépendant Vous êtes un commercial dynamique et motivé, passionné par la vente B2B, et vous avez une forte capacité à démarcher de nouvelles entreprises ? Rejoignez notre équipe pour promouvoir nos services et proposer des économies personnelles et professionnelles aux dirigeants d'entreprises ! Votre mission : En tant que Commercial B2B, vous serez chargé(e) de prospecter et de démarcher des entreprises de toutes tailles pour leur proposer nos services et avantages exclusifs. Vos responsabilités : - Prospecter de nouvelles entreprises et identifier des opportunités de partenariat. Vous pouvez prospecter toutes entreprises, commerces, ainsi que TPE, PME, et PMI ! - Démarcher des dirigeants et responsables RH pour leur proposer nos solutions d'avantages pour les employés. - Fidéliser les entreprises clientes et suivre les renouvellements des contrats. - Faire adhérer les entreprises afin qu'elles réalisent des économies qui amortissent l'adhésion plusieurs dizaines de fois par an !! Les avantages pour les entreprises : - Économies sur la masse salariale et amélioration de la marque employeur :[...]

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